2010年8月29日 星期日

十年, 二十五年, 今天......





照片:先來點輕鬆的吧-全廠運動會時我的表演; 現在已經是不可能的任務了


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人生歷程短暫; 如果以台灣人口的平均年齡八十歲而言, 除了嬰兒時期及求學時期外, 在社會上工作的時間, 以大學畢業(二十二歲)開始就業, 到了六十歲就退休, 在職場上的生活最多也不過三十八年; 對念碩士及服兵役的人來說, 就又少了兩三年.


 


在三十五到三十八年的職涯階段裡, 大多抱持著「三升不如一跳」的態度, 靠跳槽給自己加薪. 因此  履歷表上的經歷年資, 除了只做三五個月的特例之外,  年資超過兩年的並不太多.


 


而我, 除第一家美商做了將近四年外,  在中壢飛利浦轉眼間做了十年.


能在一家公司待上十年,  應該可以做不少事情.  講到這十年的績效表現, 既使不是年年優等, 至少也會有優等、甲等、 甚至是乙等, 絕不可能有丙等, 不然很可能待不到十年, 就會被幹掉.


 


我在中壢飛利浦公司(工廠), 從開廠前的招兵買馬, 經過「秣馬厲兵」,到對工作的駕輕就熟, 期間確實也經過了不少的「酸甜苦辣」.


 


照片: 全廠至今都在懷念的第一任廠長主持擴廠動土典禮



 


整體而言, 自己認為是「全力以赴, 善盡職責」; 尤其對各級主管與一般員工, 投入了空前的精力, 得到了他們的認同. (至於老闆對我的品評, 則不能自行代言.) 


 


照片: 第二任廠長主持的新廠房上樑大典



 


照片: 第三次擴廠後新廠落成典禮由台北總公司技術副總主持



 


專注、敬業、關愛, 是我工作的座右銘. 舉凡公司內外舉辦的活動、球類運動、教育訓練、品管圈、甚至是每一項福利活動, 從策劃者到參與者幾乎絕少缺席, 一方面想了解員工的接受與喜愛程度, 另方面自己也無形中得到了知識或技能, 可謂兩全其美. 照片: 每週六整個上午打桌球的同仁們


 




照片: 每周六整個上午打桌球的同仁們



十年, 真的不算短; 做到第七, 八年時, 由於經歷了不同國籍的廠長, 包過荷蘭、英國、德國、台灣, 雖然管理風格各有不同, 可是在工作內涵上卻變更不大, 因而已經感覺到「壓力高於興趣」、「枯燥多於變化」、「厭倦濃於興致」.


 


也許廠長看透了我的心思, 於是趁我還沒到「不可救藥」的程度, 就以「迅雷不及掩耳」的速度做好了調職的所有準備. 當時雖有些錯愕, 事後卻感到慶幸.


 


讓我最感動的就是, 十年相處的同事們, 費盡心思在送別的獎牌上的幾句話.


照片一: 電視廠同仁致送的獎牌



 


照片二: 廠長及主管在歡送晚宴上送的紀念牌



 


離開後的十多年來, 讓我最欣慰的就是, 每次中壢廠飛友會的Reunion聚會日期, 會長都會先徵詢我的意見, 而且每次的聚會, 大家都像是多年不見的老朋友那樣親切.


照片: 2008年的中壢廠飛友會, 匯聚了海內外同仁, 你能找到我嗎?



就只是上述的「感動」及「欣慰」, 就足以讓我在做夢都會想到他們, 以及當年相處時的問題討論、球賽趣事、訓練中的休閒、旅遊時的談笑及遊戲……


照片: 在桃園假日飯店舉辦的領班訓練 - 好像一點都不嚴肅嘛



九月初, 正是我調離後的第二十五年; 九月底, 我就要參加另一次感性、隨興、但卻興奮的大家庭式的中壢廠飛友聚會.


 


現在我就已經在等待了 --  必竟, 人生中只有幾個屈指可數的十年, 二十五年!